
根據(jù)工作需要,現(xiàn)面向哈焊所系統(tǒng)內(nèi)外部公開招聘部分管理人員,有關(guān)事項公告如下。
一、招聘崗位
單位部門 | 崗位 | 數(shù)量 | 工作地點 |
哈焊所黨群工作部 | 部長助理 | 1 | 哈爾濱、常州、蘇州、嘉興等 |
哈焊所人力資源部 | 部長助理 | 1 | |
哈焊所企劃管理部 | 部長助理 | 2 |
二、配置方式
面向哈焊所內(nèi)、外部公開招聘。
三、報名基本條件和任職資格
(一)基本條件
1.具有較高的政治素質(zhì),自覺堅持以馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀、習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo),旗幟鮮明講政治,牢固樹立政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識,堅決維護習(xí)近平總書記黨中央的核心、全黨的核心地位,堅決維護黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),堅決執(zhí)行黨和國家的方針政策,堅持國有企業(yè)的社會主義方向,堅持全心全意依靠職工群眾辦企業(yè),嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制原則,嚴(yán)格遵守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩,對黨忠誠老實,堅決維護黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),在思想上政治上行動上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致;
2.具有強烈的創(chuàng)新意識和創(chuàng)新自信,敢闖敢試、敢為人先,勇于變革、開拓進取,市場感覺敏銳,善于捕捉商機、防控風(fēng)險,持續(xù)推進企業(yè)產(chǎn)品創(chuàng)新、技術(shù)創(chuàng)新、商業(yè)模式創(chuàng)新、管理創(chuàng)新、制度創(chuàng)新、文化創(chuàng)新,不斷提高企業(yè)核心競爭力;
3.具有較強的治企能力,善于把握市場經(jīng)濟規(guī)律和企業(yè)發(fā)展規(guī)律,掌握宏觀經(jīng)濟形勢和國家政策法規(guī),有國際視野、戰(zhàn)略思維、全局觀念,有專業(yè)思維、專業(yè)素養(yǎng)、專業(yè)方法,懂經(jīng)營、會管理、善決策,注重團結(jié)協(xié)作,善于組織協(xié)調(diào),能夠調(diào)動各方面積極性;
4.具有良好的職業(yè)操守和個人品行,嚴(yán)格遵守黨章黨規(guī)黨紀(jì),自覺踐行“三嚴(yán)三實”,認(rèn)真貫徹中央八項規(guī)定精神,堅決反對形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風(fēng),堅決反對特權(quán)思想和特權(quán)現(xiàn)象,謹(jǐn)慎用權(quán),公私分明,誠實守信,依法經(jīng)營,嚴(yán)守底線,遵紀(jì)守法,勤勉盡責(zé),團結(jié)合作,廉潔從業(yè),作風(fēng)形象和職業(yè)信譽好;
5.堅持把建設(shè)具有全球競爭力的世界一流企業(yè)作為職業(yè)追求,樹立正確的業(yè)績觀,堅決貫徹創(chuàng)新、協(xié)調(diào)、綠色、開放、共享的發(fā)展理念,堅持創(chuàng)新驅(qū)動、轉(zhuǎn)型升級、提質(zhì)增效,正確處理當(dāng)期效益與長遠發(fā)展的關(guān)系,勇?lián)?dāng),善作為,勤奮敬業(yè),真抓實干,推動企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展,忠實履行企業(yè)的經(jīng)濟責(zé)任、政治責(zé)任和社會責(zé)任,工作業(yè)績突出;
6.具有良好的心理素質(zhì)和能夠正常履行職責(zé)的身體素質(zhì);
7.具有組織紀(jì)律觀念,忠誠于企業(yè)。
(二)任職資格
1.全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷;
2.社會應(yīng)聘人員應(yīng)具有5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,同等條件下,具有國有企事業(yè)單位工作經(jīng)歷者優(yōu)先;
3.哈焊所內(nèi)應(yīng)聘人員應(yīng)具有3年以上主管工作經(jīng)歷;
4.接受長期外派至子企業(yè)工作;
5.年齡一般不超過40周歲,特別優(yōu)秀的可適當(dāng)放寬;
6.相關(guān)崗位要求:
(1)黨群工作部 部長助理
中共黨員,具有黨務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗,具備較好的組織管理、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)及團隊管理能力,文字功底扎實,善于推動黨建與業(yè)務(wù)深度融合,抗壓能力強。
(2)人力資源部 部長助理
中共黨員,具有人力資源管理或相關(guān)工作經(jīng)驗,具備較好的組織協(xié)調(diào)、溝通談判及團隊管理能力,較強的戰(zhàn)略規(guī)劃和數(shù)據(jù)分析能力,抗壓能力強。
(3)企劃管理部 部長助理
具有企業(yè)管理、戰(zhàn)略規(guī)劃、業(yè)績考核或相關(guān)管理工作經(jīng)驗,具備較強的戰(zhàn)略規(guī)劃與經(jīng)營分析能力,擅長跨部門統(tǒng)籌協(xié)調(diào)與改革推動,文字功底扎實,抗壓能力強。同等條件下,中共黨員優(yōu)先。
7. 有下列情形之一的,不予參與招聘:
(1)受過刑事處罰或行政拘留、司法拘留的;
(2)受到黨紀(jì)政務(wù)處分,尚在影響期內(nèi)或正在接受審查調(diào)查的;
(3)曾被開除中國共產(chǎn)黨黨籍、開除公職的;
(4)正在接受司法機關(guān)立案偵查或紀(jì)檢監(jiān)察機關(guān)立案審查的;
(5)被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的;
(6)受組織處理或受黨政紀(jì)處分,在影響期內(nèi)的;
(7)按照任職回避有關(guān)規(guī)定,需要執(zhí)行回避政策的;
(8)法律法規(guī)及國資監(jiān)管政策規(guī)定不得擔(dān)任國有企業(yè)管理人員的其他情形,及其他影響聘任有關(guān)情形的。
四、工作程序
公開招聘按照自愿報名、資格審查、面試測評、組織考察(背景調(diào)查)、研究確定、公示、聘任等程序進行。聘任人員職位試用期一年。
五、報名方式及注意事項
(一)時間安排
報名截止時間:2026年6月12日。
(二)報名方式
符合條件的應(yīng)聘人員自行下載并填寫《中國機械總院哈焊所公開招聘報名表》(見附件),填寫時須保證各項信息真實、準(zhǔn)確、有效,郵件標(biāo)題格式為“應(yīng)聘崗位+姓名”。
報名郵箱:hanjie_han@126.com。
(三)注意事項
1.應(yīng)聘人員應(yīng)對個人信息的完整性、真實性和一致性負(fù)責(zé),如與事實不符,哈焊所有權(quán)取消其應(yīng)聘資格。
2.根據(jù)崗位需要和報名情況等因素,哈焊所有權(quán)調(diào)整或取消崗位招聘計劃,并對本次招聘享有最終解釋權(quán)。
3.哈焊所在招聘過程中不設(shè)中介環(huán)節(jié),不收取報名費、手續(xù)費等任何費用,請應(yīng)聘者提高警惕,防止受騙。
4.報名時需提交的材料和注意事項:
(1)《中國機械總院哈焊所公開招聘報名表》word版及簽字掃描版各一份。
(2)身份證件、學(xué)歷和學(xué)位證書、職稱證書、工作證明、相關(guān)資格證件及榮譽證書等有關(guān)證明材料掃描件,形成1個pdf文檔。
(3)所有資料應(yīng)形成一個壓縮文件,以“應(yīng)聘崗位+姓名”命名,發(fā)送至報名郵箱,無相關(guān)證明材料將不予資格審查。
(4)哈焊所承諾對應(yīng)聘者信息保密。資格審查通過后將以電子郵件、短信或電話方式通知參加后續(xù)環(huán)節(jié),資格審查未通過者,不再另行通知。
聯(lián)系人及電話:王彤 0451-86336086
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2026年6月2日
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